營造風清氣正、積極向上的發(fā)展環(huán)境，打造一支勤勉廉潔、務(wù)實高效的干部職工隊伍是煙臺分公司對黨風廉政提出的目標要求，為保證這一目標的實現(xiàn)，日前，煙臺分公司下發(fā)《關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的實施意見》，用制度管權(quán)管事管人。

　　《意見》指出，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，強化廉政責任。公司黨委書記是黨風廉政建設(shè)第一責任人，對全公司黨風廉政建設(shè)負總責。按照“兩手抓，兩手都要硬”的工作方針，把黨風廉政建設(shè)納入公司改革發(fā)展大局，與生產(chǎn)經(jīng)營工作同部署，同檢查，同考核。

　　強化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變思想防線。在全公司營造“干事、干凈”的廉潔氛圍，重點強化對各級黨員干部特別是領(lǐng)導干部的廉政教育，要把警示教育作為重點，保持警鐘長鳴。

　　深化落實中央八項規(guī)定精神，強化紀律和作風建設(shè)。按照從嚴治黨要求，加強黨的紀律建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經(jīng)紀律和生活紀律。強化執(zhí)紀檢查，認真糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象，使紀律真正成為“帶電”的高壓線。

　　強化重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理，從源頭預(yù)防和治理腐敗。加強班子建設(shè)，規(guī)范權(quán)力運行，堅持重大決策、重要人事安排、重大項目安排、大額資金使用等必須經(jīng)過領(lǐng)導班子集體討論決定。加強薪酬、財務(wù)、工程、采購、招標、非生產(chǎn)性支出、干部職務(wù)消費管理，強化審計監(jiān)督。

　　強化日常監(jiān)督和考核，確保各項廉政措施落到實處。實行廉政談話、廉政巡視、目標考核、述廉報告、民主測評、一票否決等制度，加大違法違規(guī)案件查處力度，強化廉政勤政氛圍，確保不斷取得新成效。

　　嚴格責任追究，確保工作成效。明確了發(fā)生“違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律”、“違規(guī)用人”等六種情形的違法違規(guī)行為，既要追究領(lǐng)導班子集體責任，又要追究主要領(lǐng)導及相關(guān)分管領(lǐng)導的責任。